依据《人力资源市场暂行条例》 *十八条经营性人力资源服务机构从事职业中介活动的,应当依法向人力资源社会**行政部门申请行政许可,取得人力资源服务许可证
《人力资源服务许可证》是从事人力资源相关业务的公司必须办理的一个资质,只有办理了这个资质,才能够为其它企业提供人力服务。在目前多数企业都欠缺人才的前提下,人力资源服务已经成为一个非常热门的行业,所以人力资源公司也开始非常受欢迎。那《人力资源服务许可证》难办吗?办理后有有什么用呢?
再简单的区分方式,就是看公司被*派*遣*的员工是由谁交*社*保*工资,如果是*派*遣*公司交*社*保*发工资就是劳务*派*遣*的业务范围,反之则是人力资源服务。
区分方式:人力资源公司属于劳务*派*遣*公司,而劳务*派*遣*公司不仅仅只有人力资源公司。
《人力资源服务许可证》是人力资源服务(人才中介)机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有利**。
申请人力资源服务许可证所需条件?
1、人才市场中介服务;
1.有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和资金等;
2.有至少5名以上取得人力资源市场从业人员书的专职工作人员;
3.有健全可行的工作章程和管理制度;
4.法人或其他组织均可申请设立;个人不得设立;
5.具备相关法律、法规规定的其他条件。
申请《人力资源服务许可证》需要准备的资料:
1、申请书;
2、工商管理部门的《企业名称预先核准通知书》原件及复印件;
3、注册资本,报告原件及复印件;
4、办公场所产权、使用权或合法的租赁原件及复印件;
5、法人或拟任负责人及工作人员的基本情况(花名册) ,及复印件,院校书原件及复印件,个人简历及从业。联合开办的,还应提交合作协议书;
6、具备职业的专职工作人员的相关,职业证书原件及复印件;
7、机构章程、管理制度、业务流程、台帐管理、收费标准材料;
8、《人力资源服务许可告知承诺书》 (原件3份)
深圳市力嘉企业咨询管理有限公司于2017年6月7日在深圳市龙岗区市场监督管理局登记成立,公司成立以来,致力于企业咨询管理服务,其中包含申办:人力资源服务许可证
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